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    轉作風 提效能 立足本職促發展

    ——甘肅成縣交通運輸系統扎實開展“轉作風提效能促發展”

    甘肅成縣交通運輸系統按照《中共成縣委員會成縣人民政府關于印發<成縣深入開展“轉作風、抓落實、提效能、促發展”專項行動實施方案>的通知》。扎實查找存在問題、切實明確整改方,保證了梳理問題“全”、查找問題“準”、剖析問題“深”、整改問題“實”,抓實了干部職工作風,為推動交通運輸高質量發展提供堅強有力的保障。

    一是成立“轉作風、抓落實、提效能、促發展”專項行動領導小組,全面推動作風政風大轉變。通過突出問題導向,有針對性地開展整改,突出標本兼治,突出抓早抓小,準確把握運用監督執紀“四種形態”,明確查看內容。二是切實提高政治站位,把轉作風作為當前首要政治任務抓實抓好,靠實黨政主要負責人第一責任,形成一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面。制定《實施方案》,細化工作流程,明確責任,緊盯時限節點,開展自查自糾,查問題、定措施,定計劃、抓攻堅,從交通運輸發展最突出的問題抓起,從群眾反映最強烈的問題入手,集中力量攻堅,聚焦重點突破,精準發力,綜合施策,下大力氣解決存在的突出問題,集中整治影響發展的人和事。三是以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“坐不住”的責任感,擔好改革之責、發展之責、穩定之責。重點聚焦學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風和政務、政策、服務、工程建設、安全生產、交通執法環境等方面,拉網過篩排查梳理存在的問題。對查找出來的問題,制定整改臺賬,明確整改責任,落實整改措施,限時限期完成整改。四是以提效能學習、服務、效能、創新、廉潔型機關為目標,深入開展以查服務意識,看是否存在大局觀念淡薄問題;查服務態度,看是否存在冷漠生硬、作風粗暴的現象;查工作效率,看是否存在敷衍塞責、推諉扯皮的現象;查紀律觀念,看是否存在有令不行、有禁不止的問題;查自身差距,看是否存在跟不上當前工作需要、工作技能有差距的問題為內容的“五查五看”活動。五是突出一貫到底,堅決突出懲戒問責,促進全面從嚴治黨向縱深發展,推動作風建設持續加強等“四個突出”和開展解放思想大討論活動、能力素質大提升活動。六是細化查看方式。邀請基層群眾進行監督,采取參會測評、走訪座談、問卷調查等多種方式,全面排查全處干部在“五風”方面,特別是在服務大局、服務一線、服務群眾、服務發展等方面存在的問題和意見。七是強化整改措施。根據查找出來的問題,本著“有什么改什么”、邊查邊改的原則,有針對性地提出整改措施,并把整改責任落實到部門和責任人,確保每一項整改措施落實到位。八是嚴格整改紀律。要求各股室(隊、站)完善工作責任追究制度,對慢散懶浮庸混等不良作風和突出問題,根據情節輕重,采取批評教育、限期改正、誡勉談話、調整工作崗位等方式予以處理。(文/王彥陽)

    (新媒體責編:caizhuo)

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